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Responsabilidad administrativa de empresa

Grillo Antonino

Responsabilidad administrativa de empresa

En 2016 Grillo Antonino Traslochi actualizó su Código Ético ya implementado desde 2003, y del Modelo de Organización.

En el Código Ético se expresan los principios y las reglas de comportamiento que nuestra Sociedad ha decidido cumplir en el desarrollo de su actividad y la relación con todos sus interlocutores, tanto interna como externamente.

En cambio, el Modelo de Organización representa la herramienta de sensibilización para con aquellos que operan en nombre y por cuenta de Grillo Antonino Traslochi, para que en el desarrollo de sus actividades adopten comportamientos correctos y transparentes, que eviten el riesgo de cometer delitos previstos en el D.Leg. 231/2001.

Nuestra tarea principal, junto con nuestro trabajo, es la de satisfacer nuestra necesidad de ser hombres, de diseñar, de hacer, de construir, participando en el esfuerzo que hacen todos los hombres para construir un camino de felicidad, respondiendo a las necesidades de las familias y empresas en las circunstancias particulares de la mudanza.

En este contexto, la atención a la persona, a la empresa y al entorno de trabajo representan para Grillo Antonino Traslochi factores que inspiran nuestra actividad para el bienestar y el desarrollo de toda la sociedad.

Consultar: Código de Conducta

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